一、标题

钉钉操作指南：新员工快速添加步骤

二、内容

1. 引言

随着企业的发展，不断有新员工加入。作为企业管理者的你，是否知道如何在钉钉中添加新员工呢？本文将为你提供详细的操作步骤，帮助你轻松完成新员工的添加工作。

2. 登录钉钉管理后台

首先，你需要通过管理员账号登录钉钉管理后台。

3. 进入员工管理模块

在管理后台中，找到员工管理模块，点击进入。

4. 点击“添加员工”按钮

在员工管理页面中，你会看到一个“添加员工”的按钮，点击该按钮。

5. 填写新员工信息

在弹出的窗口中，填写新员工的姓名、联系方式、职位等基本信息。

6. 验证并确认

完成信息填写后，进行验证并确认添加。你可以通过短信验证、邮件验证等方式进行验证。

7. 分配团队/部门

根据公司的组织结构，为新员工分配相应的团队或部门。

8. 设置权限和职责

根据新员工的职位和职责，为其设置相应的权限和职责。

9. 完成添加

完成以上步骤后，新员工的添加工作就完成了。你可以在员工列表中看到新员工的信息。

10. 通知新员工

最后，记得通知新员工完成其个人端的钉钉账号激活，确保其能正常使用公司的通讯和办公功能。

以上就是关于如何在钉钉中添加新员工的详细步骤。希望对你有所帮助，让你轻松完成新员工的添加工作。

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